Na conferencia de imprensa participou o traballador afectado, Carlos Outeiro, que cualificou a resposta recibida de “exabrupto que vai alén do nivel individual, xa que eu non coñecía a esta persoa de nada” e lamentou “o mutismo de Navantia, polo que se entende que asume por pasiva o acontecido e que non lles preocupa facer nada para que este tipo de cousas non volvan suceder”. Horas despois da comparecencia pública e pola importante repercusión que obtivo nos medios de comunicación, tanto galegos como a nivel de Estado, un portavoz oficial de Navantia asegurou que a traballadora que asinou ese escrito foi amoestada verbalmente.

O portavoz da CIG na factoría ferrolá de Navantia, Manuel Grandal, lembrou ademais que nesta empresa pública a discriminación lingüística máis xeneralizada é a ausencia total do galego na documentación ou nas sinalizacións. “Mesmo ten máis presenza o inglés que a lingua propia de Galiza”, denunciou.

O presidente da Mesa, Carlos Callón, puxo o acento en que “ningunha empresa pode tolerar unha discriminación lingüística e menos tratándose dunha empresa pública, como é o caso”. Ademais, puxo en evidencia que non se trata do primeiro caso dado a coñecer neste ano 2008 de ofensa a un traballador por utilizar o galego. “¡Burra! ¡No hables lenguas menores!”, “¿Y si se te escapa algo en gallego?” ou “No sé si se lo escribe su hijo de 2 años o es algún dialecto con el que hablan ustedes en su aldea” parecen, ao seu entender, “sacadas dunha colección dos horrores ou de volumes antigos dunha hemeroteca, cando o galego carecía de todo recoñecemento oficial, mais a verdade é que son todas deste mesmo ano en que estamos”.

Os traballadores e as traballadoras non poden usar o galego para comunicarse co servizo informático de Navantia?
v
A empresa Navantia organiza a resolución de distintas problemáticas informáticas a través dun Servizo informático (Helpdesk) de atención aos usuarios, na que calquera traballador envía un correo electrónico explicando o seu problema para a súa resolución por control remoto ou enviando unha persoa ao posto de traballo do usuario.

Cando o posto de traballo do usuario fica en Ferrol este correo electrónico é recepcionado no Departamento Informático de Ferrol o cal pode resolver a incidencia ou enviala ás oficinas centrais (Madrid) en función do tipo de incidencia.

No caso que nos ocupa o usuario fica en Ferrol e a solicitude foi reencamiñada a Madrid sen coñecemento do usuario. A referencia que se fai a “Necora” é a unha aplicación informática para a cal se requere autorización de acceso.

O cruzamento de correos electrónicos foi: